新卒・中途 採用情報
日本の食を支える
プロフェッショナル
集団として
私たちトマルは
仕事にプライドをもつ。
日本の食を支えるために。
OUR PRIDE
トマルは100年を超える歴史の中で、養鶏業に一貫して携わり、「完全栄養食品」とも呼ばれるたまごの供給を通じて、社会に貢献することを目指してきました。
当社の「一貫生産体制」は、卵を出荷するまでの全ての工程を自社で完結させることで、安全・安心なたまごをお客様に責任を持ってお届けしています。
トマルは、仕事に誇りを持つプロフェッショナルの集団として、これからも日本の食を支え続けてまいります。
「人が育つ」ことを
何よりも大切に
MESSAGE
私たちトマルで重要視しているのが人材の採用と育成です。
多くの社員が養鶏の仕事は未経験で入社するため、知識、経験がなくても全く問題ありません。
大切なのは、素直に人の話に耳を傾け、目標に向かい熱意を持って取り組めるかどうかです。
人材育成制度としては、年の近い先輩が後輩の面倒をしっかり見る「メンター制度」を導入しているほか、
階層別や事業所ごとの教育研修体制の充実を図っています。
日々の食卓を支える、誇れる仕事
主力事業である養鶏は、毎日の豊かな暮らしに欠かせない卵を供給する重要産業であり、トマルの社員として消費者のお手元に最高品質の卵をお届けする使命を担っています。経営基盤を強化し持続的な成長を可能にしていくためにも、人材の採用と育成に力を注いで参りたいと思います。
人の温かさが、働きやすさをつくる
トマルは、会社行事として主に、社員同士で行うボーリング大会や社員旅行等の他に、納涼祭として社員だけでなく家族も含めて集まる機会を設けるなど温かみのある社風を大切にしています。結婚、出産を経て女性社員が安心して長く働けるのも、産休・育休制度等が整っていることはもちろん周囲の温かいサポートがあるからです。
100年企業で、未来をつくる一員に
群馬を中心に約100年の歴史を持つ老舗企業を舞台に、日本の食を支え自然や生き物を相手にしたやりがいのある仕事で存分に力を発揮してください。
仕事・人を知る
What We Do
毎日の「食卓の安心」を支えるために、私たちは卵づくりのすべての工程にこだわり、真摯に向き合っています。
ここでは、生産・品質・物流・販売など、それぞれの現場でどのような仕事が行われているのかをご紹介します。
環境を知る
Work Style & Culture
長く、安心して働ける場所であること。
トマルでは、衛生管理の徹底された職場環境や、充実した研修制度、福利厚生など、働く人を支える仕組みを整えています。
「ここで働きたい」と思える環境を、ぜひご覧ください。